Project Manager Corporate Architecture (m/w/d)

Munich, DE Bayreuth, DE

CYBEX ist ein Unternehmen, das Innovation lebt. Wir hinterfragen stetig den Status Quo, entwickeln uns, sowie unsere Produkte weiter und verlassen die eigene Komfortzone, um neue Wege zu gehen. Dies alles gehört zu den Grundprinzipien von CYBEX und hat uns nicht nur zum führenden Anbieter im Bereich Kindersicherheit gemacht, sondern auch zu einer innovativen Fashion- und Lifestyle Marke für Eltern. CYBEX ist ein weltweit führendes Unternehmen in der Entwicklung und Herstellung von Kindersitzen, Kinderwagen, Kindermöbeln, Babytragen und mehr. Durch unser rasantes Wachstum in den letzten Jahren, suchen wir stetig ambitionierte Talente, die Teil unserer Erfolgsstory werden möchten.

 

Project Manager Corporate Architecture (m/w/d)

Germany / Munich, Germany / Bayreuth

CYBEX ist ein Unternehmen, das Innovation lebt. Wir hinterfragen stetig den Status Quo, entwickeln uns, sowie unsere Produkte weiter und verlassen die eigene Komfortzone, um neue Wege zu gehen. Dies alles gehört zu den Grundprinzipien von CYBEX und hat uns nicht nur zum führenden Anbieter im Bereich Kindersicherheit gemacht, sondern auch zu einer innovativen Fashion- und Lifestyle Marke für Eltern. CYBEX ist ein weltweit führendes Unternehmen in der Entwicklung und Herstellung von Kindersitzen, Kinderwägen, Kindermöbeln, Babytragen und mehr. Durch unser rasantes Wachstum in den letzten Jahren, suchen wir stetig ambitionierte Talente, die Teil unserer Erfolgs.

 

Ihre Aufgabenbereiche:

 

  • Führen und treiben Sie das Team für Projektexzellenz an.
  • Leitung und Verwaltung aller Aspekte der Projektplanung, -ausführung und -nachbearbeitung für Einzelhandelsformate, Büroumgebungen, Ausstellungsräume und globale Veranstaltungen 
  • Planung von Zeitplänen/Zeitplänen, internen und externen Ressourcen, Budgetverwaltung, 
  • Übersichten für den Projektabschluss
  • Kontinuierliche Entwicklung professioneller Prozesse, Strukturen, Richtliniendokumente und Toolboxen
  • Verwaltung und Planung interner und externer Ressourcen im Hinblick auf Kapazitäten
  • Trendscouting für Markeninszenierungen und innovative Eventlösungen  

 

Ihr Qualifikationsprofil:

 

  • Ein erfolgreich abgeschlossener Bachelor-Abschluss in Merchandise Planning, Business Development oder einem verwandten Bereich ist für diese Position von Vorteil
  • Mindestens zwei Jahre Erfahrung in einer Einzelhandelsplanungs- oder Führungsposition können hilfreich sein. 
  • Organisiert, achten Sie genau auf Details, um Verzögerungen im Einzelhandel zu minimieren, und arbeiten Sie an einer Vielzahl von Projekten. 
  • Fähig, in einem schnelllebigen Umfeld zu arbeiten und alle Einzelhandelsziele mithilfe verschiedener Abteilungen zu erreichen. 
  • Sie verfügen über ausgeprägte zwischenmenschliche Fähigkeiten im Umgang mit Lieferanten, Kollegen und Kunden.
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir agieren international und haben Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen aus über 29 Nationen. Wenn Du ein dynamisches und schnell wachsendes Umfeld suchst, in welchem Du Dich aktiv einbringen kannst und Gestaltungsfreiheit hast, dann bist Du bei uns richtig. Wir geben Dir die Möglichkeit, Dich fachlich und persönlich zu entfalten und weiterzuentwickeln. Als Teil der Goodbaby International Holdings Ltd. haben wir uns bei CYBEX zum Ziel gesetzt, ein offenes und faires Arbeitsumfeld für unsere Mitarbeiter zu schaffen und Gleichberechtigung sowie Diversität zu fördern. Wir bieten unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen eine attraktive Vergütung, kostenlose Getränke sowie Rabatte auf unsere Produkte.

Wir agieren international und haben Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen aus über 29 Nationen. Wenn Du ein dynamisches und schnell wachsendes Umfeld suchst, in welchem Du Dich aktiv einbringen kannst und Gestaltungsfreiheit hast, dann bist Du bei uns richtig. Wir geben Dir die Möglichkeit, Dich fachlich und persönlich zu entfalten und weiterzuentwickeln. Als Teil der Goodbaby International Holdings Ltd. haben wir uns bei CYBEX zum Ziel gesetzt, ein offenes und faires Arbeitsumfeld für unsere Mitarbeiter zu schaffen und Gleichberechtigung sowie Diversität zu fördern. Wir bieten unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen eine attraktive Vergütung, kostenlose Getränke sowie Rabatte auf unsere Produkte.